牢記初心和使命，奮勇開拓和拼搏，共赴集團發展新征程。2018年2月26日、27日，順天集團二零一八年工作會議在順天黃金海岸大酒店隆重召開，來自順天集團總部和9家公司的共計178名副經理級及以上管理人員參加了會議，會議提出了2018年順天集團 “初心不改、使命在肩、奮力開拓、高效前行”的十六字工作指導方針，為順天集團各分子公司目標任務的達成提供了精神動力與支持。

本次會議，受順天集團董事長兼總裁蘇松泉先生委托，順天集團財務總監許怡先生首先做2017年財務工作報告，順天集團副總裁胡慧敏女士做了2018年工作動員報告，并站在全集團的高度對十六字方針做了指導、指引性發言。

工作動員報告結束后，集團總部領導馬不停蹄地分別列席了集團總部、建設公司、房產公司、項目公司、物業公司、農業公司、酒管公司、黃金海岸酒店、洋沙湖置業公司、洋沙湖旅游板塊等10家主要公司或單位的分組討論，聽取了各公司或單位2018年工作思路匯報。集團董事長及集團副總裁根據各公司負責人工作匯報情況，作2018年各公司重點目標任務及相關工作指導，為各公司調整工作方向和思路指明道路。

在今年的工作會議上，集團董事長特意安排集團領導分別列席各公司落實2018年集團工作會議精神時間，聽取了各公司負責人在討論會后的工作打算和計劃，并再次強調和重申了集團總部對各公司2018年重點工作要求。

公司新聘副總裁徐志勇先生在工作會議結束前為所有中高層管理人員做了2018年度目標責任落實及工作執行力的報告，為2018年各公司目標任務達成提供了有效的方法借鑒。

最后公司董事長蘇松泉先生作2018年重要指示報告。蘇董對2018年各公司中高層管理人員提出四點要求：

一、抓住主題，明確目標，突出重點。

二、拓寬經營思路，抓生產、促生產，提高生產效率和生產效益。

三、在營銷、產值、盤活存量資產等方面奮力開拓，大力提升創收空間和創收潛力水平。

四、堅守順天集團文化，各公司中高層管理人員要帶頭，以身作則做好工作。

青山遮不住，畢竟東流去。真正能為社會謀發展，為員工謀幸福的企業，才能成為百年企業。站在集團新的發展征程起點上，立足于洋沙湖國際旅游度假區建設和發展關鍵點，集團各分子公司須認真貫徹落實集團工作會議提出的目標任務和重點工作，以永不懈怠的精神狀態、一往無前的奮斗姿態，不忘初心，加強履職擔當能力，奮力開拓，用高效率、高效益，實現集團制定20周年獻禮的奮斗目標，推動集團公司發展再上新臺階，共圓百年順天夢!